唯一性檢測裝置：扎實推進“嚴細實精”作風建

　　淮北礦業渦北選煤廠以引導黨員干部樹立“嚴細實精”作風為抓手，通過“六強化”扎實推進作風建設，確保干部履職盡責，助力企業唱響質量時代主旋律。山東新云鵬唯一性檢測裝置和大家一起關注：扎實推進“嚴細實精”作風建設。

　　強化政治意識。該廠黨委以黨的十九大精神為引領，嚴格落實“三會一課”制度，強化政治理論學習。創新學習模式，提倡“白天走干講，晚上讀寫想”，提高政治素養。全國“兩會”期間，該廠充分運用各種載體，迅速掀起“兩會”精神學習熱潮，深入思考貫徹落實中央精神的思路舉措，提高政治站位，把牢政治方向。

 

　　強化責任意識。該廠認真組織學習《淮北礦業黨委貫徹落實中央八項規定精神深入推進作風建設的三十條規定》和《渦北選煤廠加強嚴細實精工作作風建設十條剛性規定》。持續開展“雙隨機”督查，對管理人員跟值班情況、走動式管理情況進行隨機抽查，發現問題嚴肅通報問責，讓失責必究成為常態機制。

 

　　強化實干意識。該廠緊盯黨員干部“庸、懶、散、慢、拖、混、卡”方面存在的不作為、慢作為、亂作為等突出問題。積極推進管理“瘦身”，少開會、少下文，讓管理人員多到作業現場，針對存在的問題結合實際出實招，加大現場管理執行力度。

 

　　強化宗旨意識。切實關心職工生活，創建“用心工作，用情服務”的后勤特色品牌，建立功能齊全的生活區，為職工營造溫馨舒適的生活環境。落實黨員干部聯系困難職工和問題職工，推行“1+1”和“N+1”困難職工“結對子”包保模式，做到精準幫扶，提升職工幸福指數。

 

　　強化自律意識。該廠黨委組織黨員干部認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等有關規定，嚴格遵守黨風廉政建設各項規定和執行中央“八項規定”等，切實做到令行禁止、不打折扣、不搞變通。結合“兩學一做”學習教育，通過開展講廉政黨課、廉政提醒、發送廉政短信等方式，不斷加強對黨員干部的廉潔教育。

 

　　強化導向意識。用好年度履職考核，對管理人員引入反向測評和負面清單考核，對單位部門引入作風建設滿意度測評，形成立體的、多視角的考核方式，促使管理人員爭先進位。